Voltijds
Onmiddellijke vaste indienstname
Op zoek naar een dynamische HR-rol waarin je snel kan groeien?
Als ‘junior HR-consulent’ ben je dagelijks op zoek naar de geschikte match tussen kandidaat en klant.
De rol van junior HR-consulent combineert kandidatencontact, selectie, matching en vacatureopmaak binnen een dynamische uitzendcontext.
Jouw functie omvat onderstaande taken:
– Actieve zoektocht naar kandidaten via jobboards, sociale media en interne programma’s.
– Screening van cv’s met focus op potentieel, motivatie en basiscompetenties.
– Uitvoeren van telefonische en face-to-face sollicitatiegesprekken met kandidaten.
– Analyse van profielen en matching met openstaande vacatures in diverse sectoren.
– Opmaak en optimalisatie van cv’s en kandidaatvoorstellingen richting klanten.
– Telefonische en schriftelijke communicatie met klanten over geschikte profielen.
– Schrijven van duidelijke, aantrekkelijke en SEO-vriendelijke vacatureteksten.
– Opvolging van kandidaten doorheen het volledige rekruteringsproces.
– Bijdragen aan een correcte en efficiënte instroom van nieuwe talenten.
Een perfecte rol voor wie HR vanop de werkvloer wil leren kennen!
Interesse? Stuur je CV naar sy****@*****za.be of bel 041 56 80 80.
